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Staffing Manager 招聘經理

布魯克(北京)科技有限公司

面議 7個工作日內反饋

北京-海淀區

本科及以上 8年以上 語言不限 年齡不限
Staffing Manager 招聘經理 布魯克(北京)科技有限公司

面議 績效獎金 帶薪年假 定期體檢

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  • 技能培訓
  • 五險一金
  • 領導好
  • 發展空間大

職位描述:

職責描述:
? Ensurerecruiting process are implemented and applied consistently across allbusinesses in China.
? Participatesin business meetings to gather information on specific needs and skillgaps. Translate those needs so you can be proactive in developingtalent pipelines.
? Leadfor recruiting activities, reporting, measurement, analysis, andtraining. Lead recruiting efforts as a result of staffing planfor divisions (partners closely with groups, divisions, and HRBP tounderstand talent needs by attending divisional meetings, participating intalent preview meetings, and work with finance to understand budgetimpacts)
? Worksclosely with APAC Recruitment Lead to understand usage and value of applicanttracking system.
? Developrecruiting strategies for APAC based on workforce planning/historical hiring/financialinput and translate hiring forecast to support staffing plan to be sharedwith other recruiter global business leads
? Providelocal members with progress report for all businesses inChina.
? Worksin partnership with hiring manager, HRBP and other related functionswithin the Recruiting COE and other COEs (ie Rewards)
? Partneringwith Local HR and the COE, define and implement deployment and on-boardingprocess and standards to ensure they are implemented and appliedconsistently
? Trainsand coaches Hiring Mangers to ensure they are well trained in strategicevaluation of candidates and in selling of Bruker as employer of choice;emphasizes on the “softer” attributes such as culture fit andpotential.
? Createscompelling/seamless candidate experience to establish Bruker as employerof choice

任職要求:
? Multipleyears operational experience in sourcing and recruiting; corporaterecruiting experience preferred, but agency experience is also appreciated
? Expertknowledge in validation of competencies, assessment techniques, andapplication of various recruiting technology, ie ATS and CRM tools
? Demonstratedchange agent
? Experiencerecruiting for sales talent a must. Industry specific experience isoptimal.
? Strongverbal communication skills (Fluency English is required)
? Strongability to influence and coach, influencing skills to be used internallyand externally
? Strongselling skills
? Abilityto analyze and present data
? Undergraduatedegree in Business or related field required, advanced relevantdegree or HR Certification a plus

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其他信息:

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企業介紹:

布魯克(納斯達克股票代碼:BRKR)是一家擁有50多年歷史的全球性企業,我們研發制造的科學分析儀器能夠幫助在生命科學、制藥、生物技術、醫療與分子診斷研究、應用市場、納米科技以及材料化學分析領域的企業與科學家們快速解決他們面臨的多種多樣的探索與應用的問題。我們提供的技術平臺包括核磁技術、質譜技術、氣相色譜技術、X射線技術、發射光譜、原子力顯微鏡、光學測量技術、熒光顯微鏡以及紅外與拉曼分子光譜技術。我們的儀器系統在化學、生物、放射學、核設備與爆炸物探測領域有廣泛的應用。
布魯克全球旗下由布魯克Biospin、布魯克CALID、布魯克Nano三個業務集團以及布魯克Energy & Supercon Technology業務部門構成。
目前,布魯克公司在全球范圍內的30多個國家擁有70多家分公司與辦事處,超過6500名全球員工在為布魯克的持續發展貢獻力量。2014年布魯克的全球銷售額達18億美元。
布魯克進入中國市場已有40多年的時間,作為全球增長最快也是潛力最大的市場之一,中國市場一直受到總部的高度重視,近幾年對中國的投資規模和支持力度也在不斷增加。布魯克中國的總部設立于北京,并在上海和廣州設有分公司。同時北京和上海均設立了儀器應用培訓實驗室和售后服務中心。目前布魯克中國擁有270名員工,2014年銷售收入1.12億美元。
全球網址:www.bruker.com

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  • 注冊資本:2680.0萬人民幣元
  • 經營期限:2012年07月16日-2042年07月15日
  • 經營范圍:批發儀器設備及零部件(不涉及國營貿易管理商品;涉及配額許可證商品的按國家有關規定辦理申請手續),提供上述產品的售后服務,傭金代理(拍賣除外);貨物進出口、技術進出口、代理進出口;技術服務,技術培訓;商務信息咨詢。(未取得行政許可的項目除外)(依法須經批準的項目,經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動。)

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職位發布者

季女士 / Recruitment Project Manager

布魯克(北京)科技有限公司

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